TENTANG MITRA ADIPERKASA

Peritel gaya hidup #1 di Indonesia

TENTANG MITRA ADIPERKASA

Berdiri pada tahun 1995, MAP mengalami pertumbuhan pesat selama bertahun-tahun ditandai dengan peluncuran saham perdana Perusahaan pada bulan November 2004. Kini, MAP adalah peritel gaya hidup terkemuka di Indonesia dengan lebih dari 2.600 gerai ritel dan beragam portofolio yang mencakup sports, fashion, department stores, kids, food & beverage serta produk-produk lifestyle. Beberapa merek terkemuka yang dikelola oleh MAP termasuk Starbucks, Zara, Marks & Spencer, SOGO, SEIBU, Oshkosh B’Gosh, Reebok, di antara lainnya. Terdaftar dalam Bursa Efek Indonesia, memiliki lebih dari 25.000 karyawan, MAP memenangkan penghargaan Most Admired Companies (Top 20) dari Fortune Indonesia pada tahun 2012 dan Top 40 Companies dari Forbes Indonesia pada tahun 2011. Selain dari bidang usaha ritel, MAP juga merupakan distributor terkemuka untuk merek-merek sports, kids dan lifestyle.

  • Lebih dari 2,600 gerai ritel
  • Portofolio atas lebih dari 150 merek
  • Lebih dari 25,000 karyawan
  • Hadir di 81 kota di Indonesia
  • Lebih dari 110 konsep ritel
  • Lebih dari 2,500 gerai ritel
  • Portofolio atas lebih dari 150 merek
  • Lebih dari 30,000 karyawan
  • Hadir di 73 kota di Indonesia
  • Lebih dari 100 konsep ritel

VISI

Untuk menjadi peritel omni-channel terkemuka di Indonesia

MISI

Untuk mendukung kesehatan, kebahagiaan dan gaya hidup yang lebih memuaskan bagi para pelanggan kami melalui portfolio merek kelas dunia dan jaringan ritel omni-channel.

Business Philosophy

Perusahaan dengan orientasi P.E.O.P.L.E

P endekatan yang berfokus kepada manusia

Kami selalu mementingkan para pelanggan dan karyawan dalam setiap inti pengambilan keputusan bisnis.

P emberdayaan

Kami memberdayakan karyawan dengan mendorong jiwa kewirausahaan dan mengembangkan rasa memiliki.

K easlian

Kami mempelopori konsep-konsep dan ide-ide baru dalam seluruh usaha ritel dan pemasaran.

P rinsip-prinsip

Kami menjunjung tinggi prinsip-prinsip integritas dan kejujuran.

L oyalitas

Kami membangun hubungan jangka panjang dengan karyawan, pelanggan dan mitra strategis.

K euntungan

Kami berusaha meraih keuntungan berdasarkan nilai-nilai Utama Perusahaan.

STRUKTUR ORGANISASI

  • Dewan Komisaris
  • Direksi
  • Sri Indrastuti Hadiputranto



  • Herman Bernhard Leopold Mantiri



  • GBPH Prabukusumo



  • Virendra Prakash Sharma


  • Sean Gustav Standish Hughes


  • Susiana Latif


  • Hendry Hasiholan Batubara


  • Michael David Capper


  • Johanes Ridwan


  • Sintia Kolonas


  • Handaka Santosa


  • Komite AuditKomite Nominasi & Remunerasi
  • Sjeniwati Gusman


  •  
  •  
  • V.P. Sharma
    Group CEO
    Susiana Latif
    Group CFO
    SEKRETARIS PERUSAHAANInternal Audit

  • Handaka Santosa

  • Michele Wibisono


  • Michael D. Capper

  • Anthony Cottan

  • S Ravi Kumar
Sri Indrastuti Hadiputranto
Presiden Komisaris
Komisaris Independen
Beliau saat ini menjabat sebagai Presiden Komisaris Independen Perusahaan berdasarkan Akta No. 121, tanggal 27 Agustus 2020. Secara bersamaan, Sri Indrastuti Hadiputranto juga menjabat sebagai Komisaris Independen PT Astra International Tbk sejak Januari 2018. Saat ini, beliau juga menjabat sebagai Penasehat Senior PT Morgan Stanley Indonesia, serta anggota Komite Pemantau Resiko PT CIMB Niaga Tbk. Beliau adalah Partner Pendiri dari firma hukum Hadiputranto, Hadinoto & Partners (1989-2016), dan Partner Internasional Baker & McKenzie (pensiun).Sebelumnya, beliau pernah menjabat sebagai anggota Dewan Komisaris Bursa Efek Indonesia (2001-2004) dan anggota Komite Disiplin Anggota Bursa Efek Indonesia (2009-2013).Warga negara Indonesia, lahir tahun 1943. Beliau meraih gelar Sarjana Hukum dari Universitas Indonesia dan gelar Master of Law dari The University of Washington, Amerika Serikat.
Sri Indrastuti Hadiputranto
GBPH H. Prabukusumo, S. Psi
Vice President Komisaris
Independent Komisaris
GBPH H. Prabukusumo, S. Psi. saat ini menjabat sebagai Wakil Presiden Komisaris Perusahaan, berdasarkan Risalah Rapat Umum Pemegang Saham Tahunan No. 62, tanggal 16 Juni 2010. Sebelumnya, beliau menjabat sebagai Komisaris serta Komisaris Independen Perusahaan yang didasarkan pada Risalah Rapat Umum Pemegang Saham Tahunan No. 10, tanggal 26 Juni 2009.Secara bersamaan, saat ini beliau juga merupakan Presiden Komisaris PT Jogjakarta Tugu Televisi (sejak 2003), Komisaris BPR Mataram Manunggal di Yogyakarta, Presiden Direktur PT Karka Abisatya Mataram (sejak tahun 1993) dan Komisaris dari PT Lintas Indo Cakrawala (sejak 2010).Warga negara Indonesia kelahiran tahun 1954, beliau memperoleh gelar Psikologi dari Universitas Gadjah Mada, Yogyakarta, pada tahun 1996.
GBPH H. Prabukusumo, S. Psi
Hendry Hasiholan Batubara
Komisaris
Menjadi Direksi Perusahaan sejak tahun 2010, Hendry Hasiholan Batubara menjabat sebagai Direktur Independen sejak Juni 2010 hingga Juni 2011, ditunjuk berdasarkan Berita Acara Rapat Umum Pemegang Saham Tahunan No. 62, tanggal 16 Juni 2010. Setelah itu, beliau menjabat sebagai Direktur Perusahaan berdasarkan pada Berita Acara Rapat Umum Pemegang Saham Tahunan No. 2, tanggal 10 Juni 2011. Saat ini beliau menjabat sebagai Komisaris Perusahaan, ditunjuk berdasarkan Rapat Umum Pemegang Saham Tahunan Perusahaan tahun 2018.
Hendry Hasiholan Batubara
Sean Gustav Standish Hughes
Komisaris
Sean Gustav Standish Hughes saat ini menjabat sebagai Komisaris Perusahaan, berdasarkan Akta No. 121, tanggal 27 Agustus 2020. Beliau bersamaan juga menjabat posisi Komisaris Independen PT Map Boga Adiperkasa Tbk sejak tahun 2020, Komisaris PT Softex Indonesia sejak 2016, dan sebagai Komisaris PT Map Aktif Adiperkasa. Beliau adalah penasihat senior GITI Group sejak 2006.Beliau telah menjabat sejumlah posisi penting di berbagai organisasi terkemuka di Indonesia, Australia dan Singapura, terutama di sektor investasi perbankan dimana beliau menjadi penasihat untuk klien-klien di berbagai sektor industri terkait finansial perusahaan.Warga negara Inggris kelahiran tahun 1953, Sean Hughes meraih gelar Sarjana di bidang Bisnis dan merupakan anggota Institute of Chartered Accountants di Australia dan New Zealand, dan Financial Services Institute of Australasia.
Sean Gustav Standish Hughes
Johanes Ridwan
Komisaris
Johanes Ridwan menjabat sebagai Direktur Independen Perusahaan sejak Juni 2011, didasarkan pada Berita Acara Rapat Umum Pemegang Saham Tahunan No. 2, tanggal 10 Juni 2011. Saat ini beliau menjabat sebagai Komisaris Perusahaan, penunjukannya berdasarkan Rapat Umum Pemegang Saham Tahunan Perusahaan tahun 2018.Warga negara Indonesia kelahiran tahun 1965, Johanes Ridwan meraih gelar Sarjana dari Fakultas Hukum Universitas Indonesia, pada tahun 1990.
Johanes Ridwan
Herman Bernhard Leopold Mantiri
Presiden Direktur
H.B.L. Mantiri telah memainkan peranan penting sebagai Presiden Direktur Perusahaan sejak tahun 2004, didasarkan pada Risalah Rapat Umum Pemegang Saham Luar Biasa No. 4, tanggal 6 September 2004. Secara bersamaan, beliau juga menjabat sebagai Direktur Independen Perusahaan, penunjukannya berdasarkan Rapat Umum Pemegang Saham Tahunan Perusahaan tahun 2018.Sebagai pucuk pimpinan Perusahaan, H.B.L. Mantiri juga memegang banyak posisi penting di Anak Perusahaan. Beliau aktif mengikuti berbagai pendidikan dan pelatihan militer sejak tahun 1959 hingga tahun 1986, termasuk Lemhanas KRA XIX pada tahun 1986. Sejak tahun 1962 hingga tahun 1995. Beliau tercatat aktif berkarir di militer dengan jabatan terakhir sebagai Kasum ABRI. Pengabdiannya kepada negara berlanjut dengan menjabat sebagai Duta Besar Republik Indonesia di Singapura dari tahun 1996 hingga 1999.Warga negara Indonesia kelahiran tahun 1939, gelar Doktor Honoris Causa of Ministry in Leadership and Transformation diraihnya dari Sekolah Tinggi Teologi International Harvest (STTIH), pada tahun 2004.
H.B.L. Mantiri
Virendra Prakash Sharma
Wakil Presiden Direktur
V.P. Sharma sangat berperan dalam membangun MAP menjadi perusahaan yang saat ini berdiri sejak beliau bergabung pada tahun 1995. Saat ini menjabat sebagai Wakil Presiden Direktur Perusahaan, yang ditunjuk berdasarkan Risalah Rapat Umum Pemegang Saham Luar Biasa No. 4, tanggal 6 September 2004. Selain perannya di Perusahaan, beliau juga memegang sejumlah posisi penting pada Anak Perusahaan. Menjadi inspirasi bagi tim MAP dan pelaku usaha lainnya di Indonesia, beliau juga terpilih menjadi salah satu finalis penerima Penghargaan Ernst & Young “Entrepreneur of the Year” pada tahun 2007 dan CNBC “11th Asia Business Leader Award” pada tahun 2012.Warga negara India kelahiran tahun 1958, V.P. Sharma adalah rekanan bersertifikat dari Indian Institute of Banker, India. Gelar MBA diraihnya dari Hull University, Inggris, dan kedua gelar Sarjana Hukum dan gelar Sarjana Ekonomi diraih dari University of Rajasthan, India.
V.P. Sharma
Susiana Latif
Direktur
Dengan pengalaman bertahun-tahun menjadi ujung tombak atas operasi keuangan Perusahaan, Susiana Latif saat ini adalah salah satu Direktur Perusahaan, yang ditunjuk berdasarkan Berita Acara Rapat Umum Pemegang Saham Luar Biasa No. 4, tanggal 6 September 2004. Warga negara Indonesia kelahiran tahun 1958, beliau meraih gelar Master of Business Adiministration dari Hull University, Inggris, pada tahun 1996.
Susiana Latif
Michael David Capper
Direktur
Berdedikasi secara positif pada MAP, Michael D. Capper bergabung dengan Perusahaan pada tahun 2002 dan telah menjadi Direktur Perusahaan sejak tahun 2010, berdasarkan pada Risalah Rapat Rapat Umum Pemegang Saham Tahunan No. 62, tanggal 16 Juni 2010. Sebelumnya, beliau menduduki posisi Direktur Independen dari tahun 2005 sampai dengan 2006 berdasarkan Risalah Rapat Umum Pemegang Saham Tahunan No. 18, tanggal 23 Juni 2005. Ia juga menjabat sebagai Direktur Independen dari 2007 hingga Juni 2010 berdasarkan Risalah Rapat Umum Pemegang Saham Tahunan No. 37, tanggal 22 Juni 2007. Warga negara Inggris kelahiran tahun 1964, Michael D. Capper adalah seorang mantan atlet internasional untuk Britania Raya, dan pemenang dari Hong Kong Marathon. Beliau memperoleh gelar Bachelor of Arts in English Language & Literature dari Providence College, Rhode Island, Amerika Serikat, pada tahun 1986.
Michael D. Capper
Sintia Kolonas
Direktur
Sintia Kolonas saat ini menjabat sebagai Direktur Perusahaan, penunjukannya berdasarkan Rapat Umum Pemegang Saham Tahunan Perusahaan tahun 2018. Beliau mengawali karirnya sebagai General Manager Purchasing di PT Gajah Tunggal pada tahun 1978 hingga tahun 1990. Selanjutnya menjadi General Manager di PT Daya Sakti dari tahun 1990 hingga tahun 1993. Pada Tahun 1994 hingga tahun 1998, beliau menjabat sebagai Direktur di PT Bando Indonesia, Beliau juga menduduki jabatan sebagai Direktur PT. Softex Indonesia pada tahun 1998 – 2007. Selanjutnya di tahun 2007 beliau melanjutkan karirnya di PT Panen Lestari Internusa, dengan menduduki jabatan sebagai Direktur hingga tahun 2013. Sejak tahun 2013 hingga kini, beliau menjabat Deputy Managing Director di PT Panen Lestari Internusa (Group).Warga Negara Indonesia yang lahir di Jakarta pada tahun 1947. Beliau memiliki latar belakang pendidikan di bidang Bisnis Administrasi dari National University of Singapore pada tahun 1992 dan juga mendalami bidang manajemen di Tsinghua University, China di tahun 2009.
Sintia Kolonas
Sjeniwati Gusman
Direktur
Secara konsisten memberikan kontribusi terhadap berbagai usaha Perusahaan, Sjeniwati Gusman merupakan Direktur Independen Perusahaan dari tahun 2004 hingga 2005 berdasarkan Risalah Rapat Umum Pemegang Saham Luar Biasa No. 4, tanggal 6 September 2004. Sejak Juni 2005, beliau telah menjabat sebagai Direktur Perusahaan berdasarkan Risalah Rapat Umum Pemegang Saham Tahunan No. 18 tanggal 23 Juni 2005.Warga negara Indonesia kelahiran tahun 1958, Sjeniwati Gusman saat ini memegang posisi lain di Anak Perusahaan. Beliau memperoleh gelar Sarjana Ekonomi dari Universitas Katolik Atmajaya, Jakarta, pada tahun 1983.
Sjeniwati Gusman
Handaka Santosa
Komisaris
Handaka Santosa ditunjuk sebagai Direktur Perusahaan berdasarkan Rapat Umum Pemegang Saham Tahunan Perusahaan tahun 2018. Sebelumnya, beliau menjabat sebagai Komisaris Perusahaan sejak tahun 2014, berdasarkan Risalah Rapat Umum Pemegang Saham Tahunan No. 15, tanggal 21 Mei 2014. Sebelum pengangkatannya sebagai anggota Dewan Komisaris, beliau menjabat sebagai CEO Senayan City untuk periode tahun 2005 sampai 2014, dan menjadi Komisaris Independen untuk Alfa Ritelindo sejak tahun 2008 hingga 2011. Saat ini beliau juga menjadi bagian dari manajemen SOGO Indonesia. Handaka Santosa pernah menjadi Komisaris Perusahaan sampai dengan 2005, serta menjadi Direktur Gajah Mada Plaza pada tahun 1981 hingga 1988.Selain perannya di Perusahaan, beliau juga memegang posisi penting di sejumlah organisasi, antara lain Ketua Komite Pengembangan Jasa Properti KADIN Indonesia (2015 – 2020), Ketua Umum Asosiasi Pengelola Pusat Belanja Indonesia – APPBI (2012 – 2015), Penasehat Asosiasi Pengusaha Ritel Indonesia (2011 – 2015), Anggota Dewan Badan Perlindungan Konsumen Nasional (2009 – 2012), Sekjen dan Ketua Umum Asosiasi Pengusaha Ritel Indonesia (2000 – 2008), dan beberapa organisasi lainnya.Warga negara Indonesia kelahiran tahun 1956, beliau meraih gelar Sarjana Tehnik Sipil dari Universitas Diponegoro, Semarang, pada tahun 1981.
Handaka Santosa
KOMITE AUDIT
Peran Komite Audit adalah untuk mendukung kinerja Dewan Komisaris dalam melaksanakan fungsi pengawasan sesuai dengan ketentuan yang berlaku dari serta Peraturan Otoritas Jasa Keuangan Nomor 55/POJK.04/2015 tanggal 29 Desember 2015 tentang Pembentukan dan Pedoman Pelaksanaan Kerja Komite Audit serta Bursa Efek Indonesia yang merujuk kepada integritas laporan keuangan, manajemen risiko dan pengendalian internal; kepatuhan kepada hukum dan peraturan lainnya; kinerja, kualifikasi, serta independensi auditor eksternal dan kinerja fungsi audit internal. Komite Audit melaksanakan fungsinya secara independen.
Anggota Komite Audit Perusahaan dipilih oleh Dewan Komisaris. Salah satu anggotanya adalah Komisaris Independen Perusahaan dan bertanggungjawab secara langsung kepada Dewan Komisaris. Seluruh anggota Komite Audit menghadiri pertemuan intensif yang dijadwalkan sekali setiap kuartal (4 kali setahun) untuk mengkaji keefektifan fungsi audit internal, penerapan audit oleh auditor eksternal, mengkaji seluruh laporan keuangan serta melakukan evaluasi efektifitas pengendalian internal.
Pada tahun 2019, para anggota Komite Audit terdiri dari:
Bapak GBPH H. Prabukusumo, S.Psi (Ketua)
Lahir pada 27 Desember 1954, beliau memperoleh gelar Sarjana Psikologi dari Universitas Gajah Mada, Yogyakarta pada tahun 1996. Sejak Juni 2009, menjabat sebagai Komisaris Independen Perusahaan.
Bapak Riono Trisongko (Anggota)
Lahir pada 16 Januari 1959, beliau meraih Diplomasi di bidang Akuntansi pada tahun 1988. Sejak tahun 2017, menjabat sebagai anggota Komite Audit Perusahaan.
Bapak Wahyu Septiana (Anggota)
Lahir pada 11 September 1960. Memperoleh gelar Diploma di bidang Akuntansi dari Sekolah Tinggi Akuntansi Negara pada tahun 1988. Sejak tahun 2018 menjadi anggota Komite Audit Perusahaan.

Selama tahun 2019 Komite Audit telah menjalankan fungsi dan tanggung jawabnya sesuai dengan yang tertera dalam Piagam Komite Audit.
Pengangkatan Ketua dan Anggota Komite Audit Perusahaan adalah berdasarkan Berita Acara Rapat Dewan Komisaris pada tanggal 22 Oktober 2018. Masa jabatan anggota Komite Audit pada periode ini akan berakhir pada penutupan RUPS Tahunan 2020. Pada tahun 2019, Komite Audit tidak mengikuti program peningkatan kompetensi.
Sekretaris Perusahaan
Sekretaris Perusahaan bertindak sebagai penghubung yang menjembatani kepentingan antara Perusahaan dengan pihak eksternal, dan melayani kepentingan kedua pihak, terutama menjaga citra Perusahaan dan pemenuhan tanggung jawab oleh Perusahaan. Fungsi Sekretaris Perusahaan mencakup tugas-tugas kesekretariatan Perusahaan, hubungan investor dan masyarakat, legal dan penegakan kepatuhan terhadap otoritas industri dan pasar modal, serta ketentuan Tata Kelola Perusahaan yang baik. Melalui berbagai kegiatan yang berhubungan dengan masyarakat, Sekretaris Perusahaan turut menjaga citra Perusahaan dan mewakili Direksi dalam kegiatan komunikasi eksternal, khususnya dengan pihak regulator, investor, komunitas pasar modal dan para pemangku kepentingan lainnya. Sejak bulan Mei 2018, posisi Sekretaris Perusahaan dijabat oleh Eva Andrianie yang ditunjuk berdasarkan Surat Keputusan Direksi PT Mitra Adiperkasa Tbk No.: L-001/SK/CS-MAP/V/2018 tanggal 16 Mei 2018.
Eva Andrianie
Warga Negara Indonesia, lahir pada tahun 1977. Eva Andrianie memulai karirnya di MAP pada tahun 2001, dan ditunjuk sebagai Sekretaris Perusahaan sejak Mei 2018. Beliau memperoleh Gelar Sarjana Hukum dari Universitas Atmajaya, Jakarta, Indonesia, pada tahun 1999.
Structure and Membership
G.B.P.H.  H. Prabukusumo, S.Psi (Ketua)
Warga negara Indonesia, kelahiran tahun 1954. Beliau memperoleh gelar Sarjana Psikologi dari Universitas Gajah Mada, Yogyakarta pada tahun 1996. Sejak 2018, menjabat sebagai Ketua Komite Nominasi & Remunerasi Perusahaan.

Johanes Ridwan (Anggota)
Warga negara Indonesia kelahiran tahun 1965. Beliau memperoleh gelar Sarjana Hukum dari Universitas Indonesia pada tahun 1990. Sejak 2019, menjabat sebagai anggota Komite Nominasi & Remunerasi Perusahaan. 

Kiswati (Anggota)
Warga negara Indonesia kelahiran tahun 1965. Sebelum bergabung dengan MAP, Ibu Kiswati memegang posisi penting di perusahaan lain, termasuk PT Sulindafin dan PT Tolino. Gelar Sarjana diraihnya dari Sekolah Tinggi Ilmu Ekonomi YAI. Sejak 2018, menjabat sebagai anggota Komite Nominasi & Remunerasi Perusahaan.

Pengangkatan Ketua dan Anggota Komite Audit Perusahaan adalah berdasarkan Surat Keputusan Dewan Komisaris No. Kep-Kom-001/MAP/III/2017 tanggal 16 Maret 2017. Masa jabatan anggota Komite Nominasi & Remunerasi pada periode ini akan berakhir pada penutupan RUPS Tahunan 2020. Pada tahun 2019, Komite Nominasi & Remunerasi tidak mengikuti program peningkatan kompetensi.
Trisnowibowo
Warga negara Indonesia kelahiran tahun 1959, Bapak Trisnowibowo saat ini menjabat sebagai Auditor Internal Perusahaan. Sebelum bergabung dengan MAP, Bapak Trisnowibowo memegang posisi penting di Badan Pengawasan Keuangan dan Pembangunan (1983 – 2000) dan di Departemen Keuangan – Direktorat Jenderal Pengawasan Keuangan Negara (1981 – 1983). Beliau memperoleh gelar MBA dari University of New Brunswick, dan gelar D4 diraihnya dari Sekolah Tinggi Akuntansi Negara (STAN).

Pengangkatan Unit Audit Internal Perusahaan adalah berdasarkan Surat Keputusan Presiden Direktur No. 001/PERS/KET/MAP/I/2016 tanggal 3 Januari 2016. Penunjukannya sebagai Ketua Unit Audit Internal berdasarkan pendidikan dan pengalaman kerjanya di bidang terkait.

STRUKTUR GROUP



    • pt mitra adiperkasa tbk
      (MAP)


        • PAL
        • MGP











        • And more
          Subsidiaries

      • And more
        Subsidiaries

ANAK PERUSAHAAN

Berikut adalah daftar Anak Perusahaan, persentase saham, bidang usaha, status perusahaan dan lokasinya.

NO Nama Perusahaan Bidang Usaha Kepemilikan Langsung Kepemilikan Tidak Langsung Status Operasi
1 PT Creasi Mode Indonesia Retail business 99.996% 0.00% Beroperasi
2 PT Mitra Fashindo Abadi Retail business 99.999% 0.00% Beroperasi
3 PT Sarimode Fashindo Adiperkasa Retail business 99.998% 0.00% Beroperasi
4 PT Mitramode Duta Fashindo Retail business 99.996% 0.00% Beroperasi
5 PT Prima Buana Perkasa Retail business 99.997% 0.00% Beroperasi
6 PT Sukses Diva Mandiri Retail business 99.996% 0.00% Beroperasi
7 PT Bersama Karunia Mandiri Retail business 99.996% 0.00% Beroperasi
8 PT Sarimode Griya Retail business 99.999% 0.00% Beroperasi
9 PT Omega Fashindo Adiperkasa Retail business 99.990% 0.01% Beroperasi
10 Mitra Adiperkasa Vietnam Co. Ltd. Retail business 100% Beroperasi
11 Mitramode Duta Fashindo Vietnam Co. Ltd. Retail business 100% Beroperasi
12 Prima Buana Perkasa Vietnam Co. Ltd. Retail business 100% Beroperasi
13 Sukses Diva Mandiri Vietnam Co. Ltd. Retail business 100% Beroperasi
14 Bersama Karunia Mandiri Vietnam Co. Ltd. Retail business 100% Belum Beroperasi
15 Map Active (Thailand) Ltd. Retail business 99.999% 0.00% Beroperasi
16 Map Active Adiperkasa Ltd. Retail business 99.999% 0.00% Beroperasi
17 PT Map Active Retail business 99.997% 0.00% Beroperasi
18 PT Map Aktif Adiperkasa Tbk Retail business 68.843% Beroperasi
19 PT Mitra Gaya Indah Retail business 100.00% Beroperasi
20 PT Putra Agung Lestari Retail business 100.00% Beroperasi
21 PT Astec Asia Adiperkasa Retail business 90.00% Beroperasi
22 Magna Management Asia Co. Ltd. Retail business 100.00% Beroperasi
23 Athletica International Holdings Pte.
(dahulu/formerly Map Aktif Adiperkasa Pte. Ltd. )
Retail business 100.00% Beroperasi
24 PT Mitra Garindo Perkasa Manufacturing 100.00% Beroperasi
25 PT Benua Hamparan Luas Department stores 99.997% 100.00% Beroperasi
26 PT Panen Lestari Internusa Department stores 99.000% 100.00% Beroperasi
27 PT Java Retailindo Department stores 100.00% Beroperasi
28 PT Panen Cosmetic Indonesia Retail business 100.00% Beroperasi
29 PT Panen Fashion Indonesia Retail business 100.00% Beroperasi
30 PT Prima Mode Indonesia Retail business 100.00% Beroperasi
31 PT Cemerlang Kharisma Internusa Retail business 100.00% Beroperasi
32 PT Sari Gemilang Makmur Café and restaurant 100.00% Beroperasi
33 PT Kinokunia Bukindo Book stores 100.00% Beroperasi
34 PT Graha Prima Cemerlang Others 100.00% Belum Beroperasi
35 PT Graha Agung Sukses Others 100.00% Belum Beroperasi
36 PT Graha Indah Lestari Others 100.00% Belum Beroperasi
37 Asia Retail Investments Pte. Ltd. Others 100.00% Beroperasi
38 PT Alun-Alun Indonesia Kreasi Others 100.00% Beroperasi
39 PT Out of Asia Others 100.00% Beroperasi
40 PT Sari Boga Lestari Café and restaurant 54.665% 45.34% Beroperasi
41 PT Map Boga Adiperkasa Tbk Café and restaurant 79.100% 0.00% Beroperasi
42 PT Sari Coffee Indonesia Café and restaurant 100.00% Beroperasi
43 PT Sari Pizza Indonesia Café and restaurant 100.00% Beroperasi
44 PT Sari IceCream Indonesia Café and restaurant 100.00% Beroperasi
45 PT Premier Doughnut Indonesia Café and restaurant 100.00% Beroperasi
46 PT Sari Food Lestari Café and restaurant 100.00% Beroperasi
47 PT Agung Mandiri Lestari Café and restaurant 100.00% Beroperasi
48 PT Map Panen Lestari Others 99.999% 0.00% Beroperasi
49 PT Panen Prima Adiperkasa Department stores 100.00% Beroperasi
50 PT Mitra Selaras Sempurna Retail business 19.197% 80.80% Beroperasi
51 PT Panen Selaras Intibuana Department stores 100.00% Beroperasi
52 PT Panen GL Indonesia Department stores 100.00% Beroperasi
53 PT Panen Lestari Indonesia Department stores 100.00% Beroperasi
54 PT Panen Swalayan Adiperkasa Department stores 100.00% Beroperasi
55 PT Swalayan Sukses Abadi Department stores 100.00% Beroperasi
56 PT Swalayan Panen Abadi Department stores 100.00% Belum Beroperasi
57 PT Panen Kosmetik Adiperkasa Retail business 100.00% Beroperasi
58 PT Panen Wangi Abadi Retail business 100.00% Beroperasi
59 PT Panen Selaras Adiperkasa Retail business 100.00% Belum Beroperasi
60 PT Kosmetik Lestari Adiperkasa Retail business 100.00% Belum Beroperasi
61 Map Active Pte. Ltd. Others 100% Beroperasi
62 Map Active International Sdn. Bhd. Retail business 100.00% Beroperasi
63 Map Active Trading Pte. Ltd. Others 100.00% Beroperasi
64 Map Active Footwear (S) Pte. Ltd. Retail business 100.00% Beroperasi
65 Map Active Footwear Malaysia Sdn. Bhd. Retail business 100.00% Beroperasi
66 PT Map Properti Adiperkasa Others 99.999% 0.00% Belum Beroperasi
67 PT Kebon Melati Properti Others 100.00% Belum Beroperasi
68 PT Map Tropik Properti Others 100.00% Belum Beroperasi
69 PT Mapple Mitra Adiperkasa Others 99.999% 0.00% Beroperasi
70 PT Map Zona Adiperkasa Others 100.00% Beroperasi
71 PT Siola Sandimas Others 99.999% 0.00% Beroperasi
72 PT Premier Capital Investment Others 99.500% 100.00% Beroperasi
73 PT Map Digital Adiperkasa Others 99.999% 0.00% Beroperasi
74 PT Mitra Akademi Perkasa Others 99.970% 0.03% Belum Beroperasi
per 31 December 2019

Seluruh entitas anak berdomisili di Jakarta kecuali Map Active (Thailand) Ltd. (Thailand), Map Active Adiperkasa Ltd. (Thailand), Map Active Pte. Ltd. (Singapura), Map Active Trading Pte. Ltd. (Singapura), Map Active Adiperkasa Pte. Ltd. (Singapura), Asia Retail Investments Pte. Ltd. (Singapura), Map Active Footwear Pte. Ltd. (Singapura), Map Active Footwear Sdn. Bhd. (Malaysia), Map Active International Sdn. Bhd. (Malaysia), Mitra Adiperkasa Vietnam Co. Ltd. (Vietnam), Mitramode Duta Fashindo Co. Ltd. (Vietnam), Prima Buana Perkasa Vietnam Co. Ltd. (Vietnam), Bersama Kurnia Mandiri Vietnam Co. Ltd. (Vietnam), Sukses Diva Mandiri Vietnam Co. Ltd. (Vietnam), Magna Management Asia Co. Ltd. (Vietnam) dan PT Out of Asia (Yogyakarta).

 

*) Pemilikan tidak langsung melalui entitas anak.

TANGGUNG JAWAB SOSIAL PERUSAHAAN

MAP memiliki semangat untuk membuat dampak positif kepada masyarakat dimana kami beroperasi. MAP CSR adalah komitmen kami untuk memenuhi semangat kami, untuk berkontribusi dan menciptakan nilai bagi pemegang saham dan masyarakat. Dalam beroperasi, MAP selalu mengalami perubahaan dalam setiap saat, tetapi nilai dan prioritas kami tetap sama. Untuk menjadi perusahaan pilihan sebagai tempat bekerja. Untuk memberi kembali kepada masyarakat. Bersama-sama, benar-benar membuat perbedaan untuk sekarang dan generasi masa depan.

KEKUATAN MEMBERI

MAP berkomitmen untuk bertanggung jawab mendukung perubahan positif di masyarakat dimana Perusahaan beroperasi. Untuk merealisasikan filosofi “Better Business for a Better World”, Perusahaan terus menjunjung dan mengedepankan keberlanjutan di seluruh penerapan strategi dan operasional MAP.

Untuk menerjemahkan implementasi komitmen MAP untuk membantu mencapai Tujuan Pembangunan Berkelanjutan yang dicetuskan oleh PBB, MAP telah memberikan kontribusi di sejumlah area dengan fokus sebagai berikut:

  • Sosialisasi tentang Keberlanjutan ke seluruh bagian Perusahaan mengenai pengetahuan dan panduan Keberlanjutan telah dilakukan untuk mengintegrasi praktik-praktik yang mendukung nilai-nilai Keberlanjutan di seluruh aktivitas Perusahaan.
  • Pengelolaan sampah kantor dilaksanakan melalui implementasi yang konsisten terkait pemilahan, pengurangan sampah dan program daur ulang.
  • Lingkungan kerja yang beragam dan inklusif dengan menggaungkan dan menerapkan budaya saling menghormati dan memberikan peluang kerja yang sama bagi yang berkebutuhan khusus. (Contoh: Gerai komunitas Burger King yang memperkerjakan staf kebutuhan khusus-tuli).
  • Pendidikan untuk semua melalui Rumah Belajar Anak Bintang (RAJAB) dan MAP Retail Academy. Melalui program CSR ini Perusahaan memberikan akses pendidikan karakter untuk anak-anak dari keluarga prasejahtera, sedangkan melalui MAP Retail Academy meningkatkan standar pendidikan dan keterampilan di bidang ritel di Indonesia.
  • Mendukung gaya hidup sehat dan seimbang, dan perkembangan olah raga di Indonesia dengan mensponsori acara olah raga, tim dan atlit-atlit nasional, termasuk melalui “YOAN Soccer Festival”, sebuah inisiatif dari MAP Active untuk membangun karakter anak melalui aktivitas olah raga.

Sejumlah inisiatif Tanggung Jawab Sosial Perusahaan tahun 2019:

Januari

  • Menjalankan program Rumah Belajar Anak Bintang (RAJAB – rumah belajar yang didirikan oleh MAP bagi anak-anak dari keluarga pra-sejahtera) di Cijerah, Ciwidey, Muaragembong, Cijemit, Lebak Muncang, Kamojing dan Kutawaringin, Jawa Barat dilengkapi dengan kegiatan pengayaan dan evaluasi bagi para mentor secara teratur sepanjang tahun.
  • Donasi komputer bekas ke RAJAB.

Februari

  • Aktivitas “RAJAB’s Friends”
  • Donasi komputer bekas ke RAJAB.
  • Starbucks “Rebuilding Lombok” dengan bantuan 500 staf-nya mendukung upaya pembangunan kembali Lombok, bekerja sama dengan Habitat for Humanity, setelah gempa bumi berskala 7,0 skala richter mengguncang Lombok, Nusa Tenggara Barat (NTB).

April

  • Peluncuran “Starbucks Creative Youth Entrepreneurship program” untuk memberdayakan siswa SMK dengan keterampilan wirausaha di 4 kota di Indonesia.

Mei

  • RAJAB “Kejar Kejora” – kelas inspirasi profesi untuk siswa RAJAB bekerjasama dengan CISV

Juli

  • Kick off “Starbucks Creative Youth Entrepreneurship program” di Bandung dan Surabaya.
  • Krispy Kreme berpartisipasi dalam “Jambore Sahabat Anak 2019” (aktivitas membuat donat dalam rangka perayaan Hari Anak Nasional)

Agustus

  • Sesi Panduan Pengasuhan di RaJAB Kutawaringin
  • Starbucks “Ayo ke Museum”, program tahunan bersama Direktorat Pelestarian Cagar Budaya dan Permuseuman, Direktorat Jenderal Kebudayaan dan Kementerian Pendidikan untuk meningkatkan minat publik akan kebudayaan Indonesia dan untuk menyadarkan publik akan pentingnya berkunjung ke museum.
  • Kick off “Starbucks Creative Youth Entrepreneurship program” di Bali

Oktober

  • Starbucks “Cups of Courage” untuk meningkatkan kesadaran akan topik kanker payudara di Indonesia.
  • Starbucks “Global Handwashing Day” untuk meningkatkan kesadaran dan pemahaman pentingnya mencuci tangan, bekerja sama dengan Planet Water Foundation.
  • Starbucks mengunjungi sejumlah museum di Indonesia untuk merayakan Hari Museum Indonesia.

November

  • RAJAB “Kemah Bakti” di RAJAB Cijemit, Kab. Kuningan – Jawa Barat

Desember

  • Sesi Panduan Pengasuhan di RAJAB Muara Gembong – Kab. Bekasi
  • Sesi Panduan Pengasuhan di RAJAB Kamojing – Kab. Karawang
  • Sesi Panduan Pengasuhan di RAJAB Gempolsari – Bandung

MAP menyambut baik inisiatif SDG dengan bertindak guna menunjang tercapainya 17 goal SDG.

MAP mendukung PBB untuk memastikan tercapainya Agenda 2030 untuk Sustainable Development.

INFORMASI PERUSAHAAN

Biro Administrasi Efek

PT Datindo Entrycom
Jl. Hayam Wuruk No.28,
Jakarta 10220
Telp: (62-21) 5709009
Fax: (62-21) 5708914

Kantor Akuntan

Imelda & Rekan
License No. 308/KM.1/2019
The Plaza Office Tower 32nd Floor,
Jl. M.H. Thamrin Kav 28 – 30,
Jakarta 10350, Indonesia
Tel: +62 21 50818000
Fax : +62 21 29928200
(Member of Deloitte Touche Tomatsu Limited)

Wali Amanat

PT CIMB NIAGA TBK
Graha Niaga Lantai 20
Jl. Jend. Sudirman Kav. 58 Jakarta 12190
Telp: (62-21) 2505050 / 2505252
Fax : (62-21) 250 5777

Lembaga Pemeringkat Kredit

PT PEFINDO (Pemeringkat Efek Indonesia)
Panin Tower Senayan City Lantai 17
Jl. Asia Afrika Lot.19
Jakarta 10270
Telp: (62-21) 7278 2380
Fax : (62-21) 7278 2370